Пресс-релизы

ЕСТЬ ТАКАЯ ПРОФЕССИЯ – РУКОВОДИТЕЛЬ

Проблемы управления организацией и персоналом волнуют человечество не один десяток лет. Управление как наука возникло в начале ХХ века и развивалось вместе с развитием промышленности, экономики и изменением роли человека в организации. За более чем 100 лет своего существования наука управления основательно обросла множеством теорий и постулатов, однако не только не потеряла своей остроты и актуальности, но и приобрела новые значения, застыв где-то на грани науки и искусства.

16 ноября в тренинговом центре Консалтинговой компании «Логолекс» завершилась очередная обучающая программа по теме «Эффективный руководитель. Практика управления». 
Тема, конечно же, сама по себе далеко не новая. Однако, каждому руководителю знакомы и «до боли» близки кажущиеся порой риторическими вопросы:
• Как организовать работу компании?
• Как добиться достижения стратегических целей?
• Как ставить задачи персоналу, чтобы они были выполнены?
• Как мотивировать персонал?
• Что необходимо знать о финансах, чтобы контролировать «финансовое здоровье» компании?
• Как планировать и рационально распределять ресурсы компании, чтобы достигать поставленных целей?
• Как обеспечить прорыв и устойчивый рост компании на рынке?

Ответ на все эти и многие другие вопросы как раз и является целью указанной программы.

Особенность подхода состоит в комплексном рассмотрении различных аспектов деятельности руководителя, а также в интегрированности и практичности предлагаемых решений. Все инструменты управления, методики и приемы, которые предлагаются в процессе обучения, испробованы на практике и показали свою результативность.

Программа разбита на девять модулей, каждый из которых посвящен отдельной теме, - это позволяет структурировать материал, и облегчает восприятие достаточно большого объема информации. 
Целевая аудитория данного курса - это, прежде всего, топ менеджеры. Однако, безусловно, он также будет интересен всем, кто так или иначе интересуется вопросами управления, лидерства, постановки и достижения целей и т.д.

Данная программа обучения лишний раз убеждает в том, что в современном мире руководитель – лицо ответственное. Вступая в руководящую должность, человек не только приобретает определенные привилегии и полномочия, но и взваливает на себя дополнительный труд, ведь организовать работу компании (отдела), добиться эффективной работы сотрудников и создать настоящую команду – задача не из легких. Однако тех, кто примет вызов и достойно справится с этой работой, получит несравнимо большие преимущества в виде сплоченного коллектива и стабильной компании, достигающей стратегических целей.

Итак, перефразировав афоризм Козьмы Пруткова, можно сказать:
«Хочешь быть лидером – будь им!».